HR-rådgivning

Gør din arbejdsstyrke bedre med vores HR-rådgivning

Vi tilbyder skræddersyet HR-rådgivning og -støtte til virksomheder, der enten mangler en HR-medarbejder eller har behov for ekstra sparring på HR-området. Hos DitFinanshus kan vores erfarne HR-konsulent hjælpe dig med at håndtere de vigtige personaleledelsesopgaver, så du kan fokusere på din kerneforretning.

En effektiv HR-funktion bringer mange fordele til en virksomhed. HR-afdelingen spiller en afgørende rolle i rekruttering og talentudvikling ved at tiltrække og ansætte de bedste kandidater samt støtte medarbejdernes vækst og fastholdelse. Derudover fremmer HR medarbejderengagement og trivsel ved at skabe et positivt arbejdsmiljø og håndtere eventuelle konflikter. De faciliterer træningsprogrammer og personaleadministration. Samlet set bidrager en stærk HR-funktion til at skabe en succesfuld og velfungerende arbejdsplads.

DitFinanshus kan trække på sin omfattende viden og erfaring inden for HR for at hjælpe dig med følgende opgaver:

  • Rekruttering og onboarding: Vi kan bistå dig i processen med at tiltrække og ansætte de rette medarbejdere samt sikre en effektiv og struktureret onboarding-proces.
  • Udviklingssamtaler: Vi kan facilitere og vejlede dig i at afholde udviklingssamtaler med dine medarbejdere, herunder håndtering af stress, sygefravær og andre udfordrende emner.
  • Den svære samtale og konflikthåndtering: Vi tilbyder støtte og vejledning i at tackle svære samtaler og håndtere konfliktsituationer på arbejdspladsen.
  • Afskedigelse: Hvis du står over for en afskedigelsessituation, kan vi guide dig gennem processen og sikre, at den håndteres korrekt og professionelt.
  • Lederudvikling og sparring: Vi tilbyder individuel lederudvikling og sparring, der styrker dine lederegenskaber og hjælper dig med at håndtere udfordringer i lederrollen.
  • Organisation og teamudvikling: Vi kan assistere med at skabe en stærk organisatorisk kultur, værdier, trivsel, effektiv kommunikation og samarbejde inden for dit team eller virksomhed.
  • Personaleledelse: Vi fokuserer på at fremme god trivsel gennem initiativer til mental og fysisk sundhed, der bidrager til medarbejdernes velbefindende.
  • DISC adfærdsanalyser: Vi tilbyder DISC-adfærdsanalyser, der giver indsigt i medarbejdernes adfærdsmønstre og hjælper med at forbedre kommunikationen og samarbejdet på arbejdspladsen.

Hvis du mangler en HR-medarbejder i din virksomhed eller ønsker ekstra støtte på HR-området, er DitFinanshus klar til at hjælpe dig.

Vores rådgivning

Læs om de forskellige former for rådgivning vi kan tilbyde

Rådgiver

Lars Guldager

Lars har over 48 års erfaring inden for den finansielle sektor, heraf mange år med fokus på ledelse, udvikling af mennesker og organisation. Siden 2013 har Lars arbejdet som HR-direktør i et af de større danske pengeinstitutter og har derfor brede kompetencer inden for HR-funktionens discipliner. Lars har ønsket sig lidt mere frihed og har derfor ladet sig pensionere, men det er dog fortsat muligt at trække på hans mangeårige erfaring inden for HR.

Lars lægger stor vægt på ordentlighed. Ligeledes er åbenhed, ærlighed og tillid vigtige værdier for ham, da det er nødvendigt for at skabe udvikling.

 

Kontakt Lars på telefon 20226186 og mail Lars@ditfinanshus.dk

Lars Guldager hjemmeside med filter